ФОРУМ ГМО молодых специалистов: различия между версиями

Материал из SurWiki
Перейти к навигации Перейти к поиску
 
(не показаны 4 промежуточные версии 3 участников)
Строка 4: Строка 4:
 
[[Файл:1303196675 logo1.jpg|300px|thumb|left]]
 
[[Файл:1303196675 logo1.jpg|300px|thumb|left]]
  
'''ОБСУЖДАЕМ  РЕЗУЛЬТАТЫ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ  СООБЩЕСТВА  В  2012-2013  УЧЕБНОМ ГОДУ'''
+
[[ОБСУЖДАЕМ  РЕЗУЛЬТАТЫ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ  СООБЩЕСТВА  МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В  2012-2013  УЧЕБНОМ ГОДУ]]
  
[[Медиа:Молодые специалисты.xls|'''ОТЧЁТ''']]
 
  
Ваши мнения:
+
[[ОБСУЖДАЕМ РЕЗУЛЬТАТЫ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ  СООБЩЕСТВА  МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В  2013-2014  УЧЕБНОМ ГОДУ]]
  
1. В 2012-2013 учебном году ГМО молодых специалистов начало свою работу. За прошедший год состоялось 4 заседания, на которых присутсвовало более 150 молодых педагогов. В конце учебного года к педагогам общеобразовательных учреждений присоединились молодые педагоги дошкольных учреждений. В работе были использованы различные формы проведения заседаний - это позволило молодым специалистам не только найти ответы на интересующие вопросы, но и приобрести опыт выступлений, консультирования. Значимые результаты работы ГМО: создание и обновление банка материалов для молодых специалистов, разработка карты профессионального роста, проведение [http://http://www.admsurgut.ru/news.php?top=100011&id=322209 Летней школы молодых спецалистов]. В будущем году планируется привлечение молодых специалистов к  участию в мероприятиях муниципального уровня, организация семинаров по работе на СурВики.
 
--[[Участник:Бондаренко Анастасия Николаевна|Бондаренко Анастасия Николаевна]] 14:49, 30 июля 2013 (UTC)
 
  
2.Создание ГМО для молодых специалистов является важным шагом на пути к поддержке молодых педагогов, которые  ждут мудрого слова и участия от своих коллег-стажистов на первых этапах профессионального становления. Этот год был первым, планирование тем заседаний составлялось с учетом интересов и пожеланий молодых специалистов, а так же из собственного опыта. По результатам  анкетирования, которое проводилось на последнем заседании было отмечено молодыми коллегами, что такая форма работы актуальна и необходима. В течении года нами было рассмотрено несколько тем:
 
1. Проектная и исследовательская деятельность как  форма работы с одаренными детьми;
 
2. Рабочая программа педагога, технология её проектирования;
 
3. Аттестация педагогов.
 
В ходе работы ГМО был проведен семинар на базе МБОУ лицея №3, где педагоги данного ОУ поделились своим опытом и наработками по теме "Проектная деятельность как форма работы с одаренными детьми". Так же своим опытом поделились:
 
1. Особенности работы классного руководителя - Боровинских А.Н. (учитель истории и обществознания, МБОУ СОШ №6);
 
2. Планирование внеурочной работы - Жудро К. Н. (молодой специалист, учитель английского языка МБОУ лицея №1);
 
3. Ведение отчетной документации воспитателем детского сада - Боровинских Н.А. (воспитатель МДОУ №40 "Снегурочка");
 
4. Конкурс профессионального мастерства: какие ошибки не следует допускать - Сыроватская Н.И. (председатель МОРОС), Боровинских Н.А (воспитатель МДОУ №40 "Снегурочка").
 
Для более качественной организации работы с молодыми педагогами в следующем году хотелось бы увидеть предложения с темами будущих заседаний, формы проведения, а так же желающих, которые бы хотели поделиться своим опытом. --[[Участник: Микишева Наталья Борисовна|Микишева Наталья Борисовна]] 19:39, 30 июля 2013 (UTC)
 
  
 
+
[[Категория:молодые специалисты]]
 
+
[[Категория:обсуждения]]
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
[[Категория:ГМО]]
 

Текущая версия на 11:07, 27 мая 2014